

{"id":7251,"date":"2019-06-21T13:05:51","date_gmt":"2019-06-21T12:05:51","guid":{"rendered":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/?post_type=avisos&#038;p=7251"},"modified":"2019-06-25T00:18:22","modified_gmt":"2019-06-24T23:18:22","slug":"processo-negocial-soflusa","status":"publish","type":"avisos","link":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/?avisos=processo-negocial-soflusa","title":{"rendered":"Processo negocial Soflusa"},"content":{"rendered":"<h3>Esclarecimento<\/h3>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>No estrito cumprimento do acordo de 31 de maio, que permitiu o levantamento do pr\u00e9-aviso de greve dos seus trabalhadores com a categoria profissional de mestre, a Soflusa iniciou j\u00e1 negocia\u00e7\u00f5es, com todos os sindicatos subscritores do Acordo de Empresa (AE), por forma a dar-lhe execu\u00e7\u00e3o material, garantindo a sua concretiza\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>N\u00e3o existe qualquer suspens\u00e3o do acordo firmado naquela data, estando precisamente a ser negociados os termos da sua transposi\u00e7\u00e3o para o Acordo de Empresa, nos termos legais, \u00e0 semelhan\u00e7a do que sucedeu em 2018, em que ap\u00f3s um acordo de principio a empresa e os sindicatos transpuseram o acordado para o texto do AE.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>\u00c9 do inteiro conhecimento dos sindicatos que, nos termos legais, as valoriza\u00e7\u00f5es remunerat\u00f3rias, tais como as previstas no acordo de 31 de maio, s\u00f3 podem produzir efeitos se decorrerem de instrumentos de regulamenta\u00e7\u00e3o colectiva.<\/p>\n<p>\u00c9 isso precisamente que a Administra\u00e7\u00e3o da Soflusa est\u00e1 a procurar concretizar no processo negocial em curso.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A empresa, imbu\u00edda de boa f\u00e9 negocial, procura, assim, enquadrar o acordo de 31 de maio para lhe dar total cumprimento, lamentando que a m\u00e1 informa\u00e7\u00e3o ou desconhecimento legal possam estar a originar mal estar entre os trabalhadores e preju\u00edzo aos passageiros.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>A empresa est\u00e1 a tentar com a maior celeridade colmatar a falta de mestres para que o servi\u00e7o p\u00fablico possa ser prestado dentro dos hor\u00e1rios normais de trabalho.<\/p>\n<p>Assim, os trabalhadores que se candidataram \u00e0 categoria de mestre foram j\u00e1, de acordo com o Regulamento de Inscri\u00e7\u00e3o Maritima, submetidos a avalia\u00e7\u00e3o medica e psicot\u00e9cnica, bem como a provas de aferi\u00e7\u00e3o de conhecimentos, a que se seguir\u00e1 o per\u00edodo de forma\u00e7\u00e3o.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Por \u00faltimo, a Soflusa esclarece que a presta\u00e7\u00e3o de trabalho suplementar decorre no estrito cumprimento da lei e do AE em vigor.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Esclarecimento<\/p>\n","protected":false},"template":"","class_list":["post-7251","avisos","type-avisos","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/avisos\/7251","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/avisos"}],"about":[{"href":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/avisos"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ttsl.clientes.bitwoci.pt\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=7251"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}